获嘉县照镜镇楼村党委书记许福卿
牧野区茹岗社区党委书记张春兰
新乡经济开发区张青社区党委书记张泽桥
红旗区诚城社区党委书记邓志军
河南大桥石化党委书记张贵林
红旗区洪门社区党委书记王全彬
高新区关堤乡南马庄村党支部书记王宝生
辉县市孟庄镇南李庄村党支部书记范海涛
辉县市张村乡裴寨村党支部书记裴春亮
凤泉区耿黄镇耿庄村党委书记耿瑞先
辉县市上八里镇回龙村党总支书记张荣锁
新乡县七里营镇刘庄村党委书记史世领
新乡市人大常委会副主任、新乡县京华社区党委书记刘志华
新乡市人大常委会副主任、卫辉市唐庄镇党委书记吴金印
新乡市委常委、组织部部长王乐新
□本报记者 代娟
核心提示
7月13日，新乡市在新乡县七里营镇刘庄村召开基层党组织推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会，提出要用好新乡先进群体这一宝贵资源，示范带动全市基层党组织在教育管理党员中发挥主体作用，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，把思想政治工作落到支部，把从严教育管理党员落到支部，把群众工作落到支部，着力建活每个支部，实施整乡推进、整县提升，使“两学一做”成为自觉、成为常态、成为制度。
会上，部分来自新乡基层的优秀党组织书记代表，围绕自身工作经验和推进“两学一做”常态化制度化的建议作了发言。
习近平总书记在2009年对推广刘庄党的基层组织建设的好经验、好做法作出过批示。刘云山同志2014年也在《人民日报》上对新乡先进群体现象作出批示，要求中央媒体深入报道，解读“新乡现象”。今年5月，省委常委、组织部部长孔昌生到刘庄调研基层党建工作时，也指出要认真学习借鉴刘庄等基层党组织建设的经验做法，坚持好组织生活会等各项制度，着力把党支部建成坚强战斗堡垒。新乡市委书记张国伟说，先进群体是新乡最大的党建优势。在“两学一做”学习教育常态化制度化工作中，要把“发挥新乡先进群体典型示范引领作用”作为重要措施和载体，开展“学先进群体创一流业绩争当优秀党员干部”，推动新乡“两学一做”学习教育深入开展。
“此次座谈会本身也是发挥新乡先进群体典型示范引领作用的重要措施之一。”新乡市委常委、组织部部长王乐新表示，这些基层代表的发言，为组织部门提供了不少好经验。希望大家积极探索推进“两学一做”学习教育常态化制度化的新做法、新经验，坚持与时俱进、持续提升，继续在各行各业树标杆、走在前、作表率，用自身经验影响一批，带动一片，引领全市上下“敢担当转作风争一流”，为促进脱贫攻坚、加快推动“四个新乡”建设作出新的更大贡献。
王乐新提出要从“强化党支部政治功能、提高党支部建设水平、落实党员教育管理基本制度、创新载体激发活力、查找解决问题推进中心工作、压实责任强化督导指导”等六个方面下好功夫，对推进基层党组织“两学一做”学习教育常态化制度化提出了具体要求。
会议要求，要不断放大先进群体的影响和带动效应，转化一批后进党组织、提升一批一般党组织、巩固扩大一批先进党组织，提升基层党建整体水平。要持续加强党支部建设，推进“村党支部书记工程”，开展“合格党员合格党支部”标准大讨论，充分发挥党支部在各种组织和各项工作中的核心作用。要加强党支部活动阵地建设，落实党支部工作经费，为党支部开展工作提供必要保障。要加强对党支部工作的督查指导，及时整顿软弱涣散党支部，使党支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。同时，要推动“两学一做”常态化制度化工作在基层全面展开，真正把中央、省委和市委各项部署要求具体化、落实到基层，不断把学习教育引向深入，确保交上满意答卷。
“两学一做”常态化制度化要在六个方面下好功夫
新乡市委常委、组织部部长王乐新
先进群体是新乡最大的党建优势。市委提出要把“发挥新乡先进群体典型示范引领作用”作为重要措施和载体，推动新乡“两学一做”学习教育深入开展。要实现学习教育常态化制度化，就要在六个方面下好功夫。
要在强化党支部政治功能上下功夫。刘庄几十年红旗不倒，最关键的一条，就是刘庄村党组织始终把“让群众跟党走”作为政治责任。开展“两学一做”学习教育，发挥党支部主体作用，就必须牢牢把握政治属性，从思想上政治上组织上引导教育党员和群众，把党支部建设成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。
要在提高党支部建设水平上下功夫。“给钱给物，不如给个好支部”。市委提出在农村实施“村党支部书记工程”，是为了选出政治素质好、群众反映好，带富能力强、治村能力强的“双好双强”党支部书记。在社区非公企业和社会组织等领域，党支部书记队伍建设也同样重要。
要在落实党员教育管理基本制度上下功夫。要把“两学一做”学习教育纳入支部“三会一课”等基本制度，形成基层党支部学习常态化制度化。要督促党员对照党章、对照入党誓词、联系个人实际进行党性分析，强化党员意识、增强党的观念、提高党性修养。
要在创新载体、激发活力上下功夫。“两学一做”学习教育要注重激发基层党组织和广大党员的创新活力，让支部“动”起来，让党员“活”起来，把支部主体作用落到实处。鼓励基层探索创新，下放“处方权”，让他们当好“小郎中”，充分调动支部积极性主动性创造性，探索创新党内教育和组织生活的有效方法，激发基层活力。
要在查找解决问题、推进中心工作上下功夫。要通过“两学一做”学习教育常态化制度化、落实省委“五查五促”和市委“敢转争”实践活动的开展，围绕着力实现“三个确保”、全力打好“四大攻坚战”，切实抓好“三件大事”等市委市政府中心工作，狠抓工作落实，加快推进全市转型发展、提质发展。
要在压实责任、强化督导指导上下功夫。夯实党支部书记“第一责任人”责任。上级党组织要帮助党支部厘清责任清单，确保压力传导、层层落实。党支部要把党员在“两学一做”学习教育中的表现和成效，与民主评议党员、党员评优、年度考核等结合起来，确保每名党员在学习教育中紧跟上、不掉队，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
要想打好铁必须自身硬
新乡市人大常委会副主任、卫辉市唐庄镇党委书记吴金印
怎样加强农村党支部的凝聚力和战斗力？唐庄镇的做法是，紧紧围绕“两学一做”常态化制度化，全面提升农村党建水平。
做好表率，以上率下。乡镇领导班子是全镇几万人的核心，怎样当好这个核心？一要抓好事关全镇发展大局和与群众利益息息相关的大事要事。二是凡重大事项，严格执行党的民主集中制原则，防止权力滥用。三是要抓好执行。一把手必须抓住大事不放，且一个时期只抓一个中心工作。要用好“弹钢琴”工作法，发挥班子的整体作用。多年经验告诉我们：“要想打好铁，必须自身硬。喊破嗓子，不如做出样子”，镇党委的表率作用给各村党支部树立了榜样。
奖罚分明，带好队伍。“村看村，户看户，群众看党员，党员看的是支书。”乡镇党委在选人用人上必须要坚持政治立场坚定原则和工作能力强的原则，选拔出作风正派、有思路、德才兼备的村支书。选好更要用好，我们“支持干的，批评看的，处理捣蛋的”。干得好的，表扬他，鼓励他，提升待遇，“拨亮一盏灯，照亮一大片”；干得不好的，果断拿掉。怎样处理捣蛋的？对那些贪占集体财产，损害群众利益的，先撤职，再交司法部门处理。如今，全镇先进支部占80%以上，全面消除后进支部。
民主决策，完善制度。坚持召开有镇包村干部、村两委干部、全体党员、村民代表参加的月末干群例会，学党章党规、上级文件，听取村级党组织汇报工作、打算，以及群众对镇村工作、干部作风等方面的意见和建议，研究解决办法。同时，坚持干部带头上党课以及乡镇干部与群众同吃、同住、同劳动、有事同商量的“四同”等六项制度，把基层党组织建设成为党在基层执政的坚强堡垒。
健全基本制度强化具体措施
新乡市人大常委会副主任、新乡县京华社区党委书记刘志华
只有深入学、系统学、持久学、反复学，才能真正把学习落实到工作当中。在推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面，京华党委和所辖支部严格按照“三会一课”制度，在会上解决社区重大事项，并掌握党员工作情况、思想动态，稳步推进各项工作。此外，组织党员干部深入学习党章党规、总书记系列重要讲话精神等，并组织讨论，明确努力方向，真抓实干。
健全制度。为规范社区管理，社区党委制定京华社区两委行为规范准则、党员干部学习制度、管理人员行为条例、居民代表职责等各项规章制度，保证社区党组织工作的制度化、规范化和科学化；还对当前制度进行调研分析，根据工作中出现的新变化和新情况及时注入新内容。
强化措施。定期召开组织生活会，班子及成员对照职能职责进行党性分析，查摆在思想、作风等方面存在的问题，针对突出问题和薄弱环节提出整改措施。组织全体党员对班子工作、作风等进行评议，使社区党委、党员时刻处于群众监督之下，组织引导党员在不同领域不同行业立足岗位、履职尽责。
加强阵地建设。社区建立了党员活动室、京华历史陈列馆、图书室、社区服务中心、京华文化大院等，不断完善社区各项服务职能，保证社区党员服务中心正常有序运转，满足党员群众需求。通过各种文化活动增强社区凝聚力，也推动社区建设和党建工作的顺利开展，有效推进“两学一做”学习教育常态化制度化，使党员干部综合素质和能力不断提高。
把坚定信仰信念作为学习教育的关键
新乡县七里营镇刘庄村党委书记 史世领
刘庄村党委坚持把“两学一做”作为“三会一课”的基本内容固定下来，使学习教育在基层常态化制度化，让每名党员都“学”有所获、“做”出榜样。
坚持把坚定信仰信念作为学习教育常态化制度化建设的关键。老书记史来贺曾说过“信仰信念是个大问题，信仰信念搞不清楚，就像人走路没有目标和方向”。坚定不移跟共产党走、坚定不移建设中国特色社会主义新农村，是刘庄所有党员干部的共同信念，更是全村群众的共同追求。村党委把坚定信仰信念作为学习教育常态化制度化建设的关键，加强政治理论学习教育，提高党性修养。
坚持把做实做细作为学习教育常态化制度化建设的核心要务。在“做”上深化，党委成员以身作则，忠诚干净担当、率先垂范；把抓班子带队伍作为夯实基础的关键环节，着力加强党员队伍、青年队伍、村级后备干部队伍建设，激活内在动力；加强学习教育常态化制度化建设，加强村领导班子和基层党员干部队伍建设，发挥村党委推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用。
坚持把惠及群众作为学习教育常态化制度化建设的成果体现。村党委坚持既把群众带到富路上，又把群众带到正路上，使群众既富裕又幸福；如今，刘庄村民享受40多项公共福利；村民看病除享受合作医疗优惠政策外，其余费用由村集体托底报销。去年以来，还对一些智残群众每月额外增加300元补助。刘庄村多年来坚持党员联系户制度，随时了解掌握居民有啥难处，随时听取居民对村里有啥意见建议，凝聚各方力量助推全村发展。
把党员日常教育管理放在重要位置
辉县市上八里镇回龙村党总支书记 张荣锁
回龙村在推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面，开展了“抓党风、转作风，带民风、创一流”活动，把党员日常教育管理时刻放在工作重要位置上。
学习上更加深入。回龙村党员干部把理论学习与实践内容相结合，运用到实际工作和生活中。在党总支全体党员大会上开展“学党章党规、学总书记系列讲话精神”的大讨论，让党员明白该干什么、不该干什么，号召全体党员“撸起袖子加油干，不忘初心，继续前进”；为每名党员发放印有学习资料的小册子，对一些文化水平低的党员，安排专人领学；对一些老党员和一些身体弱的党员上门送学；对外出务工的党员，利用网站、微信平台交流学习。
行动上更加务实。回龙村坚持政治理论学习，每季度组织一次党员干部培训，每月都要召开一次三委会（支部委员、村委委员、监督委员），将群众关心的民生问题三委同定，专人负责，逐一挂号销号；作为回龙村党总支书记，只要没有外出公务活动，我都坚持在回龙职工食堂吃饭，每月走访五至十户群众，每月给党员上一次党课，坚持和前来回龙参观的团队学员面对面交流。
为民服务更务实。效果上更加务实。抓农业产业结构调整，成立回龙种植专业合作社，引导群众积极行动，聘请专家传授管理技术，使全境35万棵果树达到管理全覆盖；注重培育新型农民，全村从事林果业、旅游家庭旅社和经营土特产的农户达到80%；加快脱贫攻坚，帮十多户困难群众在南太行旅游服务公司安置就业，组织双强党员帮带困难户发展养殖业、种植业，解决困难户生活发展问题。
坚持问题导向强化阵地保障
凤泉区耿黄镇耿庄村党委书记 耿瑞先
为促进“两学一做”学习教育常态化制度化，耿庄村党委多措并举，抓在日常、严在经常，以经常性教育促进全体党员的行为习惯养成，以日常行为带动日常性教育，使“知行合一”在学习中深化、在行动中体现。
坚持问题导向抓学习。针对部分党员党性不强、律己不严等问题，深入开展重温入党誓词、党章党规知识竞赛、观看正反典型视频、“两学一做”专题党课等活动，增强党员党性修养和行动自觉；紧扣耿庄村发展方向和自身岗位职责抓学习，深入开展“党员义工”“万名党员帮万户”等活动，促使党员以身作则、率先垂范，在项目建设、民生保障等重点工作中主动作为、走在前列。
强化阵地保障抓学习。切实强化主体责任，全面落实党建工作责任制，在全体党员干部中形成“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的共识；切实强化阵地保障，规范提升党员活动室建设，落实“三会一课”制度上墙要求，公布“三会一课”安排清单；创新活动形式，把“三会一课”与道德讲堂、志愿服务活动结合起来，整合资源完善信息化平台，搞好网络党支部、微信平台等信息化载体建设，利用耿庄村有线电视台、远程教育网开展讲党课活动，确保教育成效。
以学促做助发展。引导带动广大党员真学实做，发挥先锋模范带头作用，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员，把学习成果落实到每一项具体工作和日常行为上，转化为推动耿庄发展的新动力；强化两委班子的担当精神，用党的信念引领耿庄百姓走向康庄大道。
坚持“五个一”提升支部服务能力
辉县市张村乡裴寨村党支部书记 裴春亮
结合裴寨村情况，我觉得，当前形势下，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是提高党员服务群众能力很好的载体。
党员设岗定责，引领群众共同致富。当初裴寨村把老村复垦治理后，增加了600亩土地。如何增加土地收益？村党支部经过多方考察，决定调整农业种植结构，发展高效农业，种植蔬菜和鲜切花。由传统到现代，社区群众不懂技术、不会营销，两眼一抹黑。关键时刻，党员干部就技术、销售、采购、包装等工作设岗定责，为大棚种植户消除一切顾虑，引领更多群众投身高效农业发展，实现了土地高效、农民增收。
“双强”党员发挥作用，帮助困难家庭脱贫致富。村党支部充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以14名双强党员为中心，对裴寨村14个困难家庭一对一帮扶，实施“精准扶贫”。其他党员则帮助困难家庭建大棚、搞养殖。为提高帮带效率，还在党员干部中间开展了“学技术，学管理，比致富，比发展”的“双学双比”活动，使“帮带活动”有声有色。
加强党的阵地建设，为党员干部营造学习、提升的平台。村里以道德墙、文化石等形式营造学习氛围，建设廉政文化党群活动中心，搭建学习沟通的平台。此外，为压实支部和村干部责任，裴寨村还制定了党支部“五个一”：每月一次政治理论学习、召开一次月末干群联席会、组织一次义务劳动、每季度组织一次培训、每年开展一次评选表彰活动；村干部“五个一”：每月到居民家里吃顿饭、走访一户困难家庭、每季度给党员讲次党课、每年走访一遍困难家庭、召开一次群众大会。
要在引领村风民风方面发挥作用
辉县市孟庄镇南李庄村党支部书记 范海涛
南李庄村以“两学一做”学习教育为抓手，结合本村实际确立了“抓党风、转民风、正家风、带社风”的思路，把党员日常教育管理、作用发挥和基层党建工作放在重要位置。
组织经常性学习教育。落实好“三会一课”，每月召开月末干群联席会，每周召开村两委班子会议，开展政治学习、讨论村务，为党员发放党章党规和习总书记系列讲话读本，建立党员学习交流微信群，靠学习提升党员整体素质。
制度建设规范化。对党员参加活动、发挥作用、缴纳党费进行记录评分；每年两次对党员进行考评，让村民代表进行打分；年终根据得分评出优秀、合格、基本合格、不合格党员。不合格党员要接受上级党组织培训。这种管理方式激发了党员服务热情，唤醒了党员的责任与担当；完善村两委各项制度，突出抓好民主管理工作，由村两委和党员群众代表共同讨论、表决村情村务。
“零距离”服务群众。依托党群服务站专门解决群众的急事难事，做到随叫随到，贴心服务。开展无职党员认领岗位、文明户认领、“双好”家庭认领活动，让群众享有更多获得感、提高文明素养，发自内心说党好。
有几点思考。建议建立多种激励机制，吸引更多优秀人才到农村任职；改进农村党支部考核办法，注重党支部在引领家风向善、村风向好、民风向美方面发挥作用；完善农村党支部书记选举办法，实行任期承诺制，接受有关部门跟踪问效，考核问责，倒逼村干部主动作为。
坚持“三个从严”保障制度落实
获嘉县照镜镇楼村党委书记 许福卿
楼村党委坚持“三个从严”，推进“两学一做”学习教育在楼村落地生根，实现了常态化制度化。
在思想教育上进一步从严。在全村党员干部中开展了“万场党课下基层”、“聚心”培训和党性党风党纪教育活动，增强党员干部的为民意识和综合能力；对照党章党规、系列讲话、先进典型等，树立正确的导向引领，明确合格党员标准；突出问题导向，在村两委干部和全村党员中建立动态整改台账，定标定责、挂账推进。
在管理监督上进一步从严。压紧压实村党委对党员教育管理的主体责任，推行党员联户制度，坚持书记抓两委、两委包党员、党员联农户，“联、帮、带”推进，网格化管理，形成党委牵头、党员带动，群众响应的良好局面；探索建立党员百分制考核制度，把日常学习、党员活动、联户帮扶等纳入考核系统，从两委干部到普通党员，从岗位目标到责任划分，实现各项工作有目标、有措施。
在作用发挥上进一步从严。建立健全“两委”坐班、党员管理、民主决策等规章制度，严格落实“三会一课”，推动党内政治生活规范化、常态化、制度化，使党员锤炼党性、砥砺品格；坚持抓党风促政风带民风，先后开展了“最美党员义工”“党员先锋岗”等评选活动，号召全村党员戴党徽、展形象，开展党员承诺践诺和志愿服务活动，发挥党员作用。
几点建议。建议把加强作风建设与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，不断强化敢担当、讲规矩、守纪律的意识；注重持续发挥老典型作用的同时，挖掘新典型，形成一批可复制、可推广的先进经验。
构建党员、干部发挥模范表率作用的长效机制
牧野区茹岗社区党委书记 张春兰
茹岗社区以“三带头”紧扣“学”的内容、“做”的标准、“严”的要求，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，取得了明显成效。
带头学在经常。以党委理论学习为主要形式，采取书记讲党课领着学、邀请专家授课跟着学、个人自学、集中研讨等形式，定时分专题组织党员干部学党章党规、系列讲话；采用月报、网站、微信平台等宣传手段，构建立体化学习宣传格局；探索形成“六讲八学”学习工作法，促进学以致用、学做结合、以学促做。通过系统学、深入学、跟进学，唤起党员初心，坚定理想信念。
带头做在日常。“两学一做”学习教育基础在“学”，关键在“做”。把学习教育同本职工作、改革发展稳定工作、全市“双创”工作和基层治理工作相结合，增强学习教育的针对性、实效性，为深化“两学一做”学习教育常态化制度化积累好经验。
带头严在平常。对社区114名党员按照无职党员设岗定责、在职党员认岗管理、商户党员双重管理的要求，建立党员信息管理平台，制定社区党员十带十做、合格干部标准，出台社区干部十不准、社区党员公约等，对照好干部标准、合格党员标准，立合格标尺，树先锋形象。
下一步打算。进一步建立民主协商、民主议事、民主提案制度，提升民主发展水平；成立居民自治协会、建立居民自治等制度，完善居务监督委员会、党风政风监督室、居民自治协会体系，推进居民自治进程；成立党代表、人大代表工作室，建立党代表接待联系服务群众工作制，发挥基层党代表作用；制定务实管用的制度、章程、公约、评比标准等，以及目标考核责任追究办法，构建党员、干部发挥模范表率作用的长效机制。
健全完善党员教育管理机制和作用发挥机制
新乡经济开发区张青社区党委书记 张泽桥
对“两学一做”学习教育常态化制度化的认识。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，关键要坚持抓支部、支部抓，充分发挥党支部的主体作用，做到以支部为单位、以全体党员为对象组织开展学习教育，切实把全面从严治党的责任和压力传导到“神经末梢”，把党的理论养分和思想力量输送到党的每根“毛细血管”和每个“细胞”。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化的一些探索。从上世纪80年代末创办集体经济起，张青就注重健全完善村级民主机制，让群众推举党员和村民代表组成“村民议事会”，凡涉及群众利益的问题，党员干部与“村民议事会”同商量同决议，并接受群众监督。健全完善党员教育管理机制和党员作用发挥机制，总结提炼出了把忠心献给祖国，把爱心献给社会，把苦心献给企业，把孝心献给父母，把关心献给别人，把诚心留给自己的“六心文化”，充分发挥党员先锋模范作用。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化的几点建议。建议市委对“新乡先进群体”进一步深入研究、大力宣传，在全国打响这张党建“名片”；建立激励和容错机制，营造勇于改革创新、敢于担责担当的氛围,为“实干进取型”干部护航；细水长流，久久为功，推动全面从严治党向基层延伸，确保全覆盖、无死角，实现常态化、制度化，有效解决全面从严治党“最后一公里”问题。
以“大党委”制整合党建资源凝聚人心
红旗区诚城社区党委书记 邓志军
诚城社区结合自身实际，整合各种党建资源，不断提升党员的党性觉悟和政治理论水平，使社区党组织成为社区建设的坚强领导核心。
真抓实学，提高认识。突出“真”学实“做”，在“学”上用真功，在“做”上求实效，引导社区党员干部在信仰信念、纪律规矩、修身律己、责任担当上强起来。坚持问题导向，要求党员干部对照“四个合格”，突出标本兼治；抓实基层支部，把“两学一做”作为“三会一课”的基本内容固定下来，坚持下去，提升支部建设水平。
率先垂范，完善制度。整合辖区党建资源，形成“党委书记主抓、党委副书记专抓、党务工作者协抓、广大党员参与抓、各种资源配合抓”的党建工作格局，确定党委集中学习和支部分散学习相结合、请进来和走出去学习相结合、线上学习和线下学习相结合的“三结合”原则，推动“两学一做”学习教育常态化、制度化；运用现代化多媒体技术，建成红色网络教育家园、远程教育接收终端、社区网站等，多途径开展学习活动。
勇于实践，扎实行动。通过大党委建设，加强与驻区单位、社会组织、新经济组织党建联合，建立党建教育联抓、党员活动联搞、困难群众联帮的“五方协商”和“五级负责制”新机制，做到了群众困难有人管、社区党建全覆盖，使党的基层执政基础更加稳固；在条件成熟的紫郡等多个小区建立党支部，在楼栋中成立党小组，让离退休党员、下岗失业党员、流动党员家门口就可以参与党内学习和活动，并对党员家庭实行挂牌管理，提升党员的荣誉感和使命感，增强支部的凝聚力和向心力。
空中党课教育平台解决学习教育大问题
河南大桥石化党委书记 张贵林
多年来，大桥石化集团通过抓党建助推了企业发展。我们的主要做法是：
人人手抄党章，层层示范推进。“两学一做”学习教育开展以来，大桥石化党委第一时间制订学习教育实施方案，召开全体党员学习动员大会，印制学习教育材料，举办党章党规知识现场竞赛，引导党员人人手抄党章，坚持领导带头，层层示范，推进学习教育融入日常、抓在经常，取得实效。
利用各种载体，随时随地学习。针对企业各支部点多线长面广等特征，公司党委组建了党员之家，充分利用QQ群、微信群、微信公众平台空中党课教育平台、红色家园教育基地、党员活动室等载体，依托“互联网+党员”“新媒体+内容”深入开展学习教育，有效解决了基层党员工作生活时间不规律、空间不固定，集中学习无法保障的问题，保证了各支部组织生活常态化开展。
党建做成品牌，企业实现双赢。通过学习教育，激发了党员内生动力，干部职工一道为企业争取了多项殊誉，大桥石化党建品牌和原阳服务区成为全国知名品牌；创新非公企业党建工作，完善党建工作制度60条，形成一套行之有效、实用管用的党建工作法；实现了非公企业党建工作常态化，党建工作水平不断提升。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化建议。作为一名民企基层党组织负责人，我认为要在“学”这个基础上形成常态化，创新学习方式，聚焦学习内容；在“做”这个关键上实现制度化，建立健全“做”的载体和平台，引导党员立足岗位发挥先锋模范作用，巩固抓基层党建成果，推进民企党建纵深发展。
强化制度管理 营造良好氛围
红旗区洪门社区党委书记 王全彬
洪门社区党委紧紧扭住“发挥基层党组织和党员主体作用”这个关键，抓实党员教育管理，营造了“班子讲团结、干部讲责任、党员讲奉献”的良好氛围。
强化制度管理，在提高执行力上下功夫。一是“定规矩”。洪门社区建立健全两委例会制度，制定了党委成员“十不准”，民主生活会，“三会一课”，三级干群议事会等制度。每月召开三级干群议事会制度，解决群众关心关注的热点难点问题。二是“听调子”。凡是重大决策、重大事项、重大项目都按照农村“4+2工作法”和城市社区“一征三议两公开”开展。
强化日常管理机制，在规范党组织活动上下功夫。一是搭台子。坚持和完善“党员活动日（夜）”制度，从参与日常学习、缴纳党费、参与社区管理及遵守党纪国法、居规民约等方面对党员进行规范化管理。二是比样子。建立以党员为主的民调志愿服务队、帮扶志愿服务队发挥示范引领作用。
强化党员表率作用，在发挥党员能动性上下功夫。按照因事设岗、因人定岗原则，发挥无职党员在政策宣传、联系服务群众、带头创业创新、维护社会稳定等方面的作用；开展岗位承诺活动，积极为社区建设献计献策；完善民情日记制度、代理代办制度、群众工作室干部值班制度，有效解决服务群众“最后一公里”问题。
务求注重实效，在提高群众幸福指数上下功夫。实施党内关爱工程，出台惠民政策，每月为60岁以上老人发放补贴金，免费为老年人体检，为80岁以上老人过生日，为考上大学的学生奖励补助3000元到1万元，实行幼儿园免费教育等，多种关爱让社区居民感受到党的温暖。
坚持“五个在先”树立党员形象
高新区关堤乡南马庄村党支部书记 王宝生
南马庄党支部“两学一做”学习教育的主要做法是：
组织生活学在先。坚持每月召开一次党员大会，半年召开一次组织生活会，让党员参与村务，参与讨论决策；对在外地务工或请假的党员，支部每年集中组织两次补会。
科学决策慎在先。村内各项重大事务，如城中村改造、建设标准厂房、建设公租房等大事，全部由党员大会和村民代表大会讨论通过执行；村内日常工作，如小区绿化、照顾困难户、慰问老人等，通过召开党员大会，民主协商进行解决。通过数十年坚持，群众满意度达90%以上。
率先垂范干在先。社区党支部对无职党员设职定岗，全体党员常年开展党员志愿者服务活动，分区分片义务管理小区绿地，美化了群众的生活环境。暴雨侵袭，社区党员干部带头防汛抗洪；冬季下雪，党员干部带头扫雪，群众积极参与。党员干部的付出融洽了干群关系，在群众中树立了威信。
廉洁自律严在先。制定《南马庄党员干部“十不准”》，严格规定干部不得插手集体建设项目，如在1.8亿元的公租房项目建设中，未发生一例给施工队进原材料、抢揽工程等情况，未发生一起对施工方吃、拿、卡、要等现象，做到了打铁自身硬，为民办事，清正廉洁，赢得群众信任和支持。
关键时刻党员冲在先。在全体党员中开展“亮身份、当先锋”活动，社区51名党员的照片和服务岗位在小区门口公示，要求党员佩戴党徽，时刻接受群众监督；组织成立南马庄“爱心协会”，党员积极捐款，累计收到捐款35.5万元，资助困难家庭40余户。
本版统筹辛组轩 图片拍摄刘超邢小云 文字整理代娟
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