本报讯（记者王映通讯员王莹）“以前俺家日子过得紧巴巴的，多亏了村党组织，给俺协调来一个大棚种丝瓜。你看，这丝瓜长得多喜人！”7月12日，正在蔬菜大棚里忙碌的濮阳县王称堌镇漫渡村贫困户冯瑞先感慨地说，“这个大棚一年就能赚三四万元，俺家的生活会一天比一天好！”
濮阳是我省“三山一滩”扶贫开发重点区域。近年来，该市充分发挥组织优势和党建工作聚集效应，主动作为、精准发力，打出了抓党建促脱贫攻坚的“组合拳”。
针对一些农民群众离不开家园、找不到工作，一些企业建厂成本高、招工难等问题，濮阳积极引导农村党支部利用村口路边和闲置土地建设厂房、车间，制订优惠政策吸引企业将劳动密集型、技术含量低的项目向农村转移。据统计，该市先后建设党建扶贫就业基地655处，吸纳服装加工、五金配件等大批企业入驻，带动贫困群众4.2万人，年人均增收近4000元。
为凝聚城乡党建助推脱贫攻坚合力，濮阳实行“双联四推六覆盖”，构建党建促脱贫攻坚长效机制。“双联”即单位联村、党员联户，“四推”即推进村级班子建设、推进精准识别、推进精准帮扶、推进精准脱贫，“六覆盖”即单位联村全覆盖、党员联户全覆盖、贫困村派驻第一书记全覆盖、精准识别全覆盖、精准帮扶全覆盖、精准脱贫全覆盖。该市组织718个机关和企事业单位党组织，与457个贫困村党组织建立结对帮扶关系；选派718名优秀党员干部到贫困村、软弱涣散村任第一书记，推动精准扶贫各项任务落实。
去年3月，濮阳建成全国首家农村党支部书记学院，成为该市实施素质提升工程、增强脱贫攻坚内生动力的“加油站”。
“针对精准扶贫工作实际，学院为第一书记、农村党支部书记量身订制培训‘菜单’、组合培训‘套餐’，先后4次组织了集中培训。”濮阳市委组织部副部长高朝亮说。
据介绍，结合市、县党校，濮阳对涉贫乡（镇、办）党政正职、第一书记、农村党支部书记分期分批举办培训12期次；整合人社、农业、扶贫等部门举办职业技能培训班265期，培训农村转移就业劳动力7万余人。同时，该市还通过引进高层次产业人才、专业技术人才和企业管理人才到基层挂职锻炼，实施“雨露计划”、惠民医疗等项目，为脱贫攻坚提供人才与项目支持。
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